Компенсацията е връщане на непогасен дълг с лице или компания. Това може да бъде чрез парично плащане или доставка на обект или финансово заглавие, което има същата стойност като кредита.
Ако говорим за двама субекти, които са се финансирали взаимно, компенсацията е начин за погасяване на тези ангажименти. Да предположим например, че А има дълг от 1500 долара. Ако вашият кредитор ви поиска заем от $ 1000, неплатеното салдо на A ще бъде само $ 500.
След това сме изправени пред начин да опростим финансовите задължения между две страни, които са взаимно длъжници и кредитори. По този начин лицето или образуванието, което дължи най-много на своя колега, ще бъде единственото, което ще има плащане за уреждане.
В този смисъл думата компенсация се използва и за периодичен обмен на кредитни документи между финансовите институции. Това, за да се уреждат взаимните заеми.
Друго значение на компенсацията
Друго значение на компенсацията е обезщетението. Тоест, той се отнася до акта на извършване на плащане с цел да се поправят щетите или нараняванията.
Също така, в по-абстрактен смисъл, компенсирането може да означава изравняване. Например, ако дадена компания е записала загуби за един месец, но през следващия отчете печалби.
Политики за обезщетение
На работното място компенсацията е това, което служителят получава в замяна на работата си. Важна част от това възнаграждение съответства на заплатата. Други видове награди като лично удовлетворение обаче също са ключови.
Адекватната политика на обезщетение не трябва да бъде дискреционна, а по-скоро базирана на резултатите. С други думи, необходимо е заплатите да отразяват производителността. В противен случай служителите няма да се чувстват стимулирани. Освен това трябва да се вземат предвид организационната култура и целите на компанията.