Локаут - какво е това, определение и концепция

Съдържание

Локаутът или локаут на английски език е пълното или частично спиране на един или повече центрове за трудова дейност. Това, от работодателя или компанията.

Следователно блокирането се случва, когато настъпи затваряне на работа и редовните дейности се спират в един или повече работни центрове. За разлика от стачката, тя не е мярка, взета от профсъюза или група работници, а от компанията или работодателя, които са наели тези служители.

Международната организация на труда (МОТ) определя блокирането като пълно или частично прекратяване на едно или повече места на работа или пречка за нормалната трудова дейност на служителите. Това се решава от един или повече работодатели с цел налагане или съпротива на искания или изразяване на оплаквания или с цел подпомагане на други работодатели в техните искания или оплаквания.

Горното беше извлечено от документа „Резолюция относно статистиката на стачките, локаутите и други действия, причинени от трудови спорове, приета от 15-та международна конференция на статистиците на труда“, от януари 1993 г.

Тогава блокирането може да бъде мярка от страна на компанията да се противопостави на искането на работниците. Може да е спор, например, за искане за увеличение на заплатата.

Заключванията не са категорично забранени и лечението им ще зависи от правната рамка на всяка държава. По този начин може да има обстоятелства, при които работодателят оправдава мярката, например, ако имуществото му е в опасност.

Трябва да вземем предвид, че блокирането вреди на работниците, тъй като те не получават възнаграждение, съответстващо на периода на спиране.

В гореспоменатия документ МОТ разглежда два вида служители, свързани с блокиране, тези, които са пряко замесени в конфликта и тези, които не са. По този начин и двете групи са възпрепятствани да работят чрез мярката, предприета от работодателя.

Пример за локаут

Пример за блокиране е този, който се случи в НБА през 2011 г.

Това спиране стана официално през юли същата година и се дължи на конфликт между играчите и собствениците на франчайз.

Едно от най-противоречивите предложения на предприемачите беше да се намалят доходите, получени от играчите, като процент от индикатора BRI (Доход, свързан с баскетбола) от 57% на 47%.

BRI включва различните доходи, свързани с баскетбола. Като продажба на билети, телевизионни договори и реклама на стадиони.

Това блокиране продължи до декември 2011 г., когато беше постигнато споразумение, което позволи на сезона да се възобнови.