Това са работните места, които ще бъдат застрашени от Big Data

Big Data е важен технологичен инструмент, който чрез анализ на данни може да получи много ценна информация. Този технологичен напредък променя ежедневието както на компаниите, така и на гражданите. Този нов инструмент обаче може да повлияе на работниците и да унищожи работни места.

Големите данни трансформират начина, по който компаниите работят днесЕто защо повечето компании осъзнават, че трябва да се обновяват и дигитализират в тази нова ера, за да оцелеят. Според данни, публикувани от стратегическата консултантска компания Boston Consulting Group, до 2025 г. 25% от работните места в компаниите ще бъдат заменени с някакъв вид софтуер или робот. А именно, 25% от работната сила ще изчезне и ще има нови компютърни инструменти, способни да развият работата на човек.

Кои ще бъдат най-засегнатите сектори?

Списанието, специализирано в света на бизнеса и финансите, Forbes, публикува десетте професии, които биха били най-засегнати от появата на този технологичен напредък, способен да съхранява и класифицира данни и след това да анализира цялата тази информация:

• Застрахователи : Ако задачите, изпълнявани от застрахователни брокери, са автоматизирани, в бъдеще няма да е необходимо да имате толкова много персонал в застрахователните компании.

• Финансовият сектор : В момента вече има компютърни програми, които ви позволяват да анализирате финансови данни, да правите данъчни декларации или касиери с нови актуализации за потребители, които ще направят лицата, които са днес в касата, да не са необходими в бъдеще.

• Архитекти : Ако секторът на недвижимите имоти има големи трудности за преодоляване днес, с новия софтуер, който вече съществува и позволява на хората да проектират собствена къща, рискът от приемственост на тези професии се увеличава.

• Секторът на здравеопазването : част от работата в този сектор се заменя с роботи или компютърни програми, като анализ на изображения на пациенти чрез автоматизирани системи.

• Журналисти : това ще засегне предимно онези работни места, които се фокусират върху анализа на числените данни, тъй като според това списание ще се появят машини, които ще извършват тази работа.

• Учители : дигиталната ера предполага актуализация на преподавателите и по тази причина компютрите ще придобият все по-голямо значение в училищата. Това може да има своите предимства и недостатъци, тъй като е голяма подкрепа за учителите и учениците, но в същото време представлява риск за учителите в училищата.

• Човешки ресурси : подборът на персонал за компании се насърчава чрез компютърни системи, които съхраняват, класифицират и анализират цялата информация, предоставена от кандидатите.

• Маркетинг : Чрез електронна поща или специализирани програми могат да се програмират маркетингови кампании за популяризиране на продуктите или услугите на дадена компания, като по този начин цифрата на рекламите не би била необходима.

• Адвокати : за управление на процедурите за подаване на документация могат да се използват бази данни, които съхраняват всички данни в историята на всеки клиент.

• Персонал по сигурността Според списание Forbes дигитализацията може да засегне този сектор с нови системи за сигурност, които няма да изискват присъствието на полицията.