Разлика между лидер и лидерство
Отвъд разликата между понятията, лидерът се разбира като субект, който предприема лидерски действия от контекст, който отговаря на условията за това.
Вземайки предвид горното, човек, който действа като лидер, не е лидер във всички области на живота си, а главно в тези, където трябва да взема решения.
Лидерските нагласи съответстват на действия, които човек предприема в споделен контекст и в които или по волята на другите, както и по собствена инициатива, той взема водеща роля в действията на групата.
Когато лидерството се делегира от други хора на дадено лице, това може да се дължи на това, че този човек има демократичен, съпричастен, естествен и / или харизматичен стил, който кара средата да му се доверява и да го разглежда като индивид с необходимите умения, за да се изправи срещу посоката на решенията и отговорностите на групата.
От друга страна, индивидът може да заеме по-спонтанна позиция и доброволно да предложи способностите си да ръководи начина на действие. Спор, базиран на вашия опит, технически познания или просто, защото се чувствате комфортно като режисьор.
Тук се появяват по-авторитарни стилове на лидерство, главно при вземане на сложни решения, при които никой не се чувства способен да поеме отговорността за последствията и се появява човек, който има решение в ума и вярно вярва в него. Толкова, че да го предложи и да накара другите да го следват.
Спонтанна лидерска ситуация (от индивида)
Да предположим, че в една компания има група хора, които са дори хоризонтално, без по-високи степени на йерархия, и изведнъж се случва голямо земетресение. Нещата започват да падат, изходните маршрути се затварят и мястото няма протокол за евакуация.
Един човек поема командването и казва на всички къде да излязат, къде да отидат за безопасност и комуникира с аварийните звена. Никой не го разпитва, всички го следват между нервност и панически атаки.
Този човек няма обучение по превенция на риска, но успя да вземе решение, като бързо оцени най-добрите действия, които да предприеме. Дори и да не беше сто процента сигурен, че това е правилното нещо, той го направи, защото никой друг нямаше да го направи и това беше или това, или някой щеше да пострада.
Може да е, че същият този индивид, след като е извършил това героично действие, се прибира вкъщи и не е лидерът в дома. Може да е жена ви, ако живеете с приятели, друг приятел и т.н. Контекстът му помогна за няколко минути да поведе.
И така, лидерът се разбира като човек, който предприема лидерски действия, благодарение на ситуации, които го позволяват и където той може да взема решения. Или защото околната среда го е определила като такъв, или защото наистина е предложила волята си да го ръководи.
Лидерството, от друга страна, е стил на осъществяване на това колективно ръководство на хора, което може да бъде; демократичен, с участието, авторитарен, трансформационен, либерален, бащински или каквото и да било, отговарящо на личните характеристики на човека, който поема тази роля.
