Образованието се оказва като икономика, нещо напълно необходимо, но все още трудно за много хора да го разберат. Днес представяме на Economy-Wiki.com Рей Казорла, главен изпълнителен директор и основател на HAC Business School и Университета в Ню Йорк. Университетско училище в Съединените щати, от което е предназначено да обучи най-добрите испанци и световни лидери, за да катапултира лидерите, които пазарът изисква.
Освен това искаме да използваме възможността да представим следващото ви събитие в Ню Йорк, срещата на върха в Ню Йорк, на 27, 28 и 29 ноември в Института Сервантес. Събитие, което ще събере и съсредоточи големите испаноморски лидери на момента в Ню Йорк. От Хуан Верде, икономически и политически съветник на президента Барак Обама, до Бернардо Ернандес, глобален директор на MKT в Google, или Игнасио Бернабе, една от 14-те основи на управлението в световен мащаб.
Събитие, което ще събере всички области, които една компания трябва да има предвид за правилното си функциониране и развитие.
Също така се възползваме от това интервю, за да публикуваме на нашите читатели, че от Economy-Wiki.com сме оценили тази инициатива на г-н Cazorla, в която участва и нашият редактор и анализатор, Франсиско Кол, и сме обмислили да създадем сътрудничество взаимоотношенията с тях, за да продължат да разширяват познанията за икономиката по целия свят. С това сътрудничество се надяваме да успеем да допринесем със зърното си за икономически познания на испански в САЩ.
Неговият основател Рей Казорла ни представя това великолепно интервю за Economy-Wiki.com, където ще обясни откъде идва идеята му, какво го е накарало да започне бизнес в САЩ и каква е целта на училището.
Рей също е основател и главен изпълнителен директор на Испанско-американската асоциация. Той е силно отдаден на развитието на таланта на испанците в цялото международно общество. Той е основал платформа, наречена Среща на върха в Ню Йорк, с цел обединяване на компании, асоциации, предприемачи и успешни хора, посветени на различни професионални области между латиноамериканските държави и Съединените щати.
Освен това той е съветник и ментор на The Heroes Club, международна мрежова платформа. Той разполага с мрежа от сътрудници на високо ниво, съставени от велики личности от глобалната бизнес екосистема. Той е ментор на CEAPI, (Business Council Alianza por Iberoamérica). Рей е доктор хонорис кауза от Лос Анджелисския институт за развитие по социална работа и има магистърска степен по управление на бизнеса от Университета на Балеарските острови.
Въпрос: Първо, най-добри пожелания на Рей и много ви благодаря, че сте тук с нас на Economy-Wiki.com.
Откъде идва тази идея за HAC Business School и University? Защо Ню Йорк?
Образованието в Съединените американски щати е едно от най-добре оценените в различни световни класации, включително Webometrics, World Economic Forum и New York Times. Ето защо, когато решихме да внедрим нашето бизнес училище, бяхме категорични, че то трябва да премине през някои от най-важните градове в САЩ. Ню Йорк най-накрая беше градът, в който решихме да се утвърдим, това решение беше предшествано от високия процент на испаноморски граждани в града, който се колебае над 37%, без съмнение беше окуражаваща фигура поне да се насочим към централата от нашия проект. В допълнение, не трябва да забравяме, че испанското население в Съединените щати представлява приблизително 17%, което се равнява на 53 милиона жители.
От друга страна, бяхме и сме наясно, че образованието в САЩ има значителни разходи, което принуждава учениците, които не получават стипендии, да се финансират и да поддържат значителни дългове в продължение на много години. Тази система е причинила криза в много университети и според Би Би Си в статията си "Трудният живот на студенти от САЩ със задължения от стотици хиляди долари за плащане за университет", публикувана миналия август 2016 г., където предупреждава за общ дълг от 43,3 милиона души, според Федералния резерв на САЩ. Тези данни и поддържането на референция, която се колебае в 40 000 годишни долара, правят алтернативите за обучение в САЩ да преминат през много условия. Има данни, които ни разтревожиха и отговарят на факта, че 20% от американците над 50 години имат дългове, свързани с образованието си.
Без да навлизаме в повече подробности, разбрахме, че това е фантастична възможност да стартираме алтернатива, която предлага качествено обучение и на много по-ниска цена в сравнение с големите университети. И накрая и може би най-важното е да се има предвид, че нашето училище поддържа происпански произход, което ни позволява да преподаваме програмите си на испански. Нашето училище има испански учители, които са учили в Харвард, Масачузетския технологичен институт, Колумбия, Джорджтаунския университет, сред другите престижни университети.
Въпрос: Виждаме голямото очакване, което събитието в Ню Йорк, срещата на върха в Ню Йорк 2017 г. За какво е това събитие? Кой може да присъства? Какви биха били стъпките, за да можете да присъствате на тази очакваща среща?
С ясната цел да популяризира върховите качества на испанците, лидерите и агентите на промяната в международното общество, се роди тази идея, която успя да свърже испанците, които развиват своята професионална дейност в различни области като; (Медицина, образование, предприемачество, иновации, социална и бизнес дейност и др. …). Събитие, представено и изложено на испански в града на небостъргачи, е повече от възможност за свързване в мрежа и изживяване на интензивно и забавно преживяване.
В: Знаем колко важно е обучението, но има сериозен проблем с излишното предлагане на академичния пазар. Каква стойност носи HAC за студентската екосистема, за разлика от други университети и бизнес училища?
Всъщност има много оферти и може би на практика е фокусирано върху едни и същи академични програми. Като оставим настрана някои университети и бизнес училища, които поддържат привлекателно предложение в съответствие със социалното търсене, което също е внимателно към промените в парадигмата. В този смисъл нашето предложение е ясно и ние сме се специализирали в туризма, предприемачеството, маркетинга и дигиталната трансформация и лидерството.
В: Цифровата среда кара все повече сектори да променят своя бизнес модел и да се ръководят от новите цифрови тенденции, които пазарът изисква.
Как мислите, че академичният сектор ще се развива след няколко години? Смятате ли, че новите технологии ще повлияят положително или отрицателно на университетите?
Убеден съм, че образованието ще се адаптира към новите парадигми и организациите, които не се адаптират, ще се поддадат. Намираме се на ръба на технологична революция, която фундаментално ще промени начина ни на живот, работа и взаимодействие. По своя мащаб, обхват и сложност трансформацията ще бъде различна от всичко, което човечеството е изпитвало досега.
Въпрос: Мечтата на всеки студент е да учи в САЩ, с HAC е възможно. Поради тази причина бихме искали да ни разкажете за разликите и добрите и лошите неща на американските университети, които ги правят най-добрите в света и заемат челните позиции в класацията.
Несъмнено в Съединените щати съществуват и съжителстват най-добрите университети в света, определянето на това кой е най-добрият е сложна задача, първите четири университета в световната класация за 2014 г. са северноамерикански: Харвард, Станфорд, Масачузетския технологичен институт и Калифорнийски университет - Бъркли. Парите, произходът на инвестицията, както и културата на Северна Америка, когато живеят в университетския период, изключително много обуславят успеха на нейните университети. Най-добрите северноамерикански центрове, Харвард, MIT или Принстън, инвестират около 150 000 евро на студент годишно. Оксфорд и Кеймбридж, които вече са в Европа, не надвишават 50 000 евро. Има и други условия, много типични за северноамериканската култура, които са помогнали за генерирането на престиж и успех в тези центрове и които работят само там. Това е част от духа на „страната на възможностите“.
В САЩ университетският период е жизненоважен опит, както в никоя държава по света. Предизвикателството за ученика е по-голямо поради разходите и защото промяната в живота е брутална. Да живееш тази метаморфоза е част от колективната култура.
В: Във все по-конкурентна среда. Какво трябва да подчертае един завършил, докторант или магистър сред рекрутерите на престижни компании?
Новите подходи означават, че според мен това са 5-те ключови компетенции / умения за упражняване на лидерство в компаниите от бъдещето. „1.- Ориентация към иновации, 2.- Свързаност, 3.- Разработчик на колективно разузнаване, 4.- Капацитет за трансформация, 5.- Социално разузнаване”.
Въпрос: Както виждаме на плаката за следващото ви събитие, срещата на върха в Ню Йорк, вие сте заобиколени от велики испаноядрени лидери и личности, постигнали успех в САЩ. Как испанецът успява в САЩ? Защо Испания не дава достатъчно признание на тези испанци?
Моето мнение в този ясен смисъл в Съединените щати има закони, които подкрепят предприемача и в случай, че системата върви зле, системата не го наказва. Това е повече, провалът се оценява като част от успехаВ този смисъл има много примери, които могат да го ратифицират. Освен това американската култура и манталитет са в унисон със значението на предприемачеството и иновациите и това ги прави суперсила, която е дом на много от най-добрите международни компании.
Въпрос: Не е необходимо нищо повече от включване на телевизията, за да се види, че положението на имигрантите в САЩ с пристигането на Доналд Тръмп на президентския пост започва да се излага на риск. Достъпен ли е пазарът в САЩ за испаноморски граждани? Какви стъпки би трябвало да предприеме испанец, който иска да влезе в американския пазар?
В САЩ има различни начини за достъп до работа или учене, вярно е, че влизането на новия президент Тръмп е втвърдило тези правила, особено в конфликтни страни. В случая на Европа и по-конкретно Испания, има ясно позициониране на множество компании със седалище в САЩ с ангажимент за интернационализация.